Integración de la perspectiva de género en la PRL en el sector de la construcción en Euskadi: de la obligación a la oportunidad

Desde Fundación Laboral de la Construcción País Vasco, y en el marco del Proyecto Berdinduz (*) os invitamos a la jornada Integración de la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales: de la obligación a la oportunidad, que celebramos en Bilbao el próximo 15 de octubre.

En compañía de los agentes sociales de la construcción en Euskadi y con la participación de las instituciones vinculadas a la prevención de riesgos laborales, presentamos el Proyecto y la web generandoprevencion.com; herramienta digital que reune contenidos específicos adaptados a diferentes perfiles de la empresa.

Dirigida a las empresas del sector de la CAPV y todas aquellas entidades y profesionales que les acompañan en su gestión.

(*) El Proyecto Berdinduz nace para fomentar, en un sector masculinizado como la construcción, la progresiva integración del enfoque de género en el ámbito laboral. Con un doble objetivo: la promoción del cumplimiento de la normativa de igualdad efectiva como medida de prevención de riesgos laborales primaria y la normalización de las mujeres en las empresas de construcción y en la obra especialmente.

FLC, Berdinduz Proiektuaren (*) esparruan, Genero-ikuspegia lan-arriskuen prebentzioan txertatzea: betebeharretik egokitasunera jardunaldira gonbidatzen zaituzte, Bilbon datorren urriaren 15ean.

Euskadiko eraikuntza gizarte-eragileekin batera eta laneko arriskuen prebentzioari lotutako erakundeen parte-hartzearekin, jardunaldi honetan proiektua eta generandoprevencion.com web; enpresaren profiletara egokitutako eduki espezifikoak biltzen dituen tresna digitala aurkeztuko ditugu.

EAEko sektoreko enpresei eta haien kudeaketan laguntzen dieten erakunde eta profesional guztiei zuzendua.

(*) Berdinduz Proiektua eraikuntza bezalako sektore maskulinizatu batean genero-ikuspegia lan-eremuan pixkanaka integratzea sustatzeko sortu da. Helburu bikoitzarekin: berdintasun eraginkorrari buruzko araudia bete dadin sustatzea, lehen mailako lan-arriskuak prebenitzeko neurri gisa, eta emakumeen normalizazioa eraikuntza-enpresetan eta, bereziki, obran.

Honako hauen lankidetzarekin: / Con la colaboración de:

5761 Ebazpena (EHAA, 246, zk.,2023-12-28koa) / Resolución 57161 (BOPV nº 246 de 28-12-2023)